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Target: Oportunidades Laborales y Beneficios

Descubre cómo es trabajar en Target, incluyendo tipos de empleos, salarios, beneficios y el perfil ideal de los candidatos.

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Ofertas de trabajo en Target
Beneficios y programas de bienestar Oportunidades en ventas
Gran minorista de supermercados y grandes almacenes
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Target, una de las principales cadenas minoristas en Estados Unidos, continúa siendo un empleador atractivo. Con más de 1,900 tiendas y una presencia significativa en todo el país, la compañía ofrece una amplia gama de oportunidades laborales para personas con diversos niveles de experiencia y formación. Ya sea que estés buscando tu primer empleo o una nueva trayectoria profesional, Target puede ser el lugar adecuado para ti.

Trabajar en Target no se trata solo de ventas al por menor. Desde funciones en tiendas y centros de distribución hasta roles corporativos y tecnológicos, la empresa ofrece una variedad de puestos que se adaptan a diferentes habilidades e intereses.

Target se destaca por ofrecer un paquete de beneficios competitivo, que incluye:

  • Salarios Competitivos: Remuneración justa que se ajusta a la experiencia y el rol.
  • Acceso Rápido al Pago: A través de la aplicación DailyPay, los empleados pueden acceder a sus salarios antes del día de pago programado.
  • Beneficios de Salud: Cobertura médica, dental y de visión para empleados elegibles.
  • Apoyo a la Salud Mental: Acceso gratuito y confidencial a recursos de salud mental las 24 horas del día.
  • Descuentos para Empleados: 10% de descuento en la mayoría de los productos de Target, más un 20% adicional en productos de bienestar.
  • Asistencia Educativa: Programas de apoyo educativo, incluyendo títulos sin matrícula en más de 250 programas.
  • Ambiente Inclusivo: Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades.
PuestoSalario Promedio (USD)Beneficios Clave
Asociado de Ventas$15–$18 por horaHorarios flexibles, ambiente dinámico
Cajero$14–$17 por horaInteracción con clientes, formación continua
Especialista en Almacén$16–$20 por horaCapacitación, oportunidades de ascenso
Representante de Servicio$17–$21 por horaTrabajo remoto, interacción con clientes
Gerente de Departamento$50,000–$70,000 anualBonificaciones, liderazgo de equipos

Los salarios pueden variar según la ubicación y la experiencia del candidato.

Target busca empleados con diversas habilidades y antecedentes. Los mejores candidatos son aquellos que:

  • Tienen una fuerte ética de trabajo: Capaces de mantener un buen ritmo en entornos dinámicos.
  • Son responsables y puntuales: Especialmente para roles de atención al cliente y manejo de almacén.
  • Disfrutan del trabajo en equipo: Muchos roles requieren colaboración constante.
  • Están dispuestos a aprender: Target ofrece capacitación continua para sus empleados.
  • Buscan estabilidad: Si estás buscando un empleo seguro con posibilidades de crecimiento, Target es una excelente opción.

Además, Target es conocido por ser un empleador inclusivo, contratando a personas de todas las edades, géneros y antecedentes. La empresa valora la diversidad y el respeto en el lugar de trabajo.

Definitivamente. Con una sólida reputación a nivel nacional, Target ofrece algo más que empleos temporales: ofrece carreras. Desde estudiantes que buscan trabajos de medio tiempo hasta profesionales interesados en roles de gestión, Target tiene oportunidades para todos. Además, su compromiso con el desarrollo interno significa que puedes comenzar en un rol de nivel básico y avanzar hacia puestos de liderazgo.

Ya sea que estés interesado en un trabajo en tienda, en un centro de distribución o en una posición corporativa, Target tiene opciones para ti.

Continúa a la siguiente página para obtener una guía paso a paso sobre el proceso de solicitud y consejos para destacar como candidato.

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